7月28日(ri)-30日(ri)，仁和干(gan)校領導力提升(sheng)短訓中級班(ban)第一階段培訓在集(ji)團總部開班(ban)，來自機關(guan)、商業、工(gong)業的49名員工(gong)參(can)加了此(ci)次培訓。

開(kai)班(ban)(ban)儀(yi)式上，股份人力資(zi)源總監、仁(ren)和(he)(he)干校教務(wu)長助理(li)(li)孫小娟介紹(shao)了本(ben)次培訓(xun)班(ban)(ban)的開(kai)班(ban)(ban)情(qing)況，宣導了本(ben)班(ban)(ban)班(ban)(ban)規(gui)。集團(tuan)董事、財務(wu)總監彭秋林(lin)在講(jiang)話中希望全體學員能(neng)夠遵守紀(ji)律、尊敬老(lao)師(shi)、安心學習(xi)，主動學習(xi)，持續學習(xi)；要求大家借助“同(tong)學”友誼，相互支持工作開(kai)展(zhan)；通過學習(xi)，迅速轉換角色，恰當地(di)定(ding)位自己，提升綜合素質(zhi)和(he)(he)管理(li)(li)能(neng)力，做一個“愛仁(ren)和(he)(he)、講(jiang)創新、爭效益(yi)、顧大局、守法紀(ji)”的合格的仁(ren)和(he)(he)管理(li)(li)干部。

短短兩天半時(shi)間培訓，內(nei)容涵蓋團隊拓展(zhan)、《仁(ren)和發展(zhan)歷(li)程與(yu)企業(ye)(ye)文(wen)化(hua)(hua)(hua)(hua)(hua)》、《仁(ren)和干(gan)部(bu)素(su)養》。夏冰教官通過(guo)(guo)嚴格的(de)軍訓拓展(zhan)，幫助(zhu)大家(jia)更好(hao)地(di)認(ren)識(shi)了團隊。許國(guo)雄老師通過(guo)(guo)車間文(wen)化(hua)(hua)(hua)(hua)(hua)方案制定、辯論(lun)賽等形(xing)(xing)式，活躍了課堂氣氛，調動了學(xue)(xue)員的(de)積極性(xing)和參與(yu)性(xing)，讓(rang)學(xue)(xue)員們進(jin)(jin)一步了解了仁(ren)和發展(zhan)史(shi)和企業(ye)(ye)文(wen)化(hua)(hua)(hua)(hua)(hua)，對(dui)企業(ye)(ye)文(wen)化(hua)(hua)(hua)(hua)(hua)建設有(you)了新的(de)體會。孫小(xiao)娟總監(jian)從職(zhi)業(ye)(ye)素(su)養、職(zhi)業(ye)(ye)形(xing)(xing)象、專業(ye)(ye)技(ji)能等方面(mian)入手，全面(mian)闡(chan)述了集(ji)團對(dui)管理干(gan)部(bu)的(de)要(yao)求和希望，并通過(guo)(guo)組織內(nei)部(bu)成長的(de)九位(wei)高(gao)層干(gan)部(bu)的(de)案例(li)討論(lun)，帶領各位(wei)學(xue)(xue)員更充(chong)分地(di)認(ren)識(shi)了仁(ren)和干(gan)部(bu)文(wen)化(hua)(hua)(hua)(hua)(hua)，引(yin)導學(xue)(xue)員從“優(you)秀”到“卓(zhuo)越”進(jin)(jin)行轉化(hua)(hua)(hua)(hua)(hua)。

培訓期間，對(dui)優(you)秀團隊(dui)、優(you)秀學(xue)員(yuan)進行了評比、獎勵，學(xue)員(yuan)們(men)紛(fen)紛(fen)表(biao)示(shi)將學(xue)以(yi)致用，以(yi)更好的業(ye)績回報公司。